PALANGKA RAYA,humanusantara.com – Wakil Wali Kota Palangka Raya, Kalimantan Tengah (Kalteng) Achmad Zaini memastikan Pemerintah Kota (Pemko) berkomitmen menjalankan reformasi birokrasi secara konsisten.
Salah satu fokus utama dalam upaya itu adalah peningkatan kapasitas sumber daya manusia (SDM), khususnya di kalangan Aparatur Sipil Negara (ASN) dan Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK).
“Reformasi birokrasi harus dijalankan secara berkelanjutan dan terarah. Peningkatan kompetensi ASN menjadi bagian penting dalam membentuk aparatur yang profesional, adaptif dan mampu memberikan pelayanan publik yang berkualitas,” ujar Zaini, Rabu (14/5/2025).
Ia menyebutkan, bahwa ASN perlu memiliki kesadaran penuh terhadap pentingnya pengembangan kompetensi. Hal itu tidak hanya sebatas kewajiban, tetapi menjadi strategi peningkatan kualitas birokrasi dan nilai profesionalisme ASN.
Menurutnya, tantangan pelayanan publik di era sekarang menuntut aparatur yang mampu beradaptasi dengan perubahan dan tetap memberikan layanan yang cepat, tepat dan akuntabel.
“Dengan pemahaman yang baik terhadap prosedur pengembangan kompetensi, ASN dapat mengikuti alur peningkatan kinerja secara sistematis dan terarah,” tambahnya.
Zaini menekankan, berbagai langkah konkret terus dilakukan Pemko Palangka Raya dalam mendukung pengembangan SDM aparatur, mulai dari pelatihan, bimbingan teknis, hingga sosialisasi program-program pengembangan kapasitas.
“Ini adalah bentuk keseriusan pemerintah daerah dalam memastikan reformasi birokrasi berjalan sesuai harapan, dengan menghadirkan pelayanan publik yang semakin berkualitas bagi masyarakat,” tutupnya. (hns2/red)